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關于印發《甘肅省遠大路業集團有限公司關于貫徹落實<甘肅省實施<國有企業領導人員廉潔從業若干規定>辦法(試行)>的實施方案》的通知

編輯: 來源: 時間:2013-3-13 閱讀:

 

各黨支部:
    現將《甘肅省遠大路業集團有限公司關于貫徹落實<甘肅省實施<國有企業領導人員廉潔從業若干規定>辦法(試行)>的實施方案》印發給你們,請按照要求,認真貫徹執行。
附件:甘肅省遠大路業集團有限公司關于貫徹落實《甘肅
省實施<國有企業領導人員廉潔從業若干規定>辦法(試行)》的實施方案
中共甘肅省遠大路業集團有限公司委員會
2013年2月25日
抄送:集團各部門,各領導。
中共甘肅省遠大路業集團有限公司委員會              2013年2月25日印發
甘肅省遠大路業集團有限公司關于貫徹落實《甘肅省實施<國有企業領導人員廉潔從業
若干規定>辦法(試行)》的實施方案

    為 進一步規范遠大路業集團領導人員廉潔從業行為,加強集團黨風廉政建設,根據省交通運輸廳黨組《關于印發<甘肅省交通運輸廳關于貫徹落實<甘肅 省實施<國有企業領導人員廉潔從業若干規定>辦法(試行)>的實施方案>的通知》(甘交黨〔2012〕48號,以下簡稱 《<若干規定>辦法》)要求,結合集團實際,制定本實施方案。
一、指導思想
    始 終堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,圍繞公路建設管理中心工作,認真貫徹執行《<若干規定>辦法》,治理在濫用職權、以權 謀私、侵害公共利益、職務消費和作風建設等方面存在的突出問題,進一步規范權力運行程序,完善權力運行機制,切實做到預防為先、關口前移、抓源治本、堵塞 漏洞,促進集團建設項目健康有序開展。
二、領導機構
    1、為切實加強對《<若干規定>辦法》的貫徹落實,成立遠大路業集團貫徹落實《<若干規定>辦法》工作領導小組。負責對集團各黨支部貫徹執行《<若干規定>辦法》進行管理、指導與監督。
組 長:蒲元海
副組長:張巨彪 魏公權 鐘莉玲
成 員:俞禎源 葉 成 呂文全 孫國生 劉永生
陳勝軍 陳旺生 張亞平 徐秉宏 王建偉
領導小組下設辦公室,由集團綜合部負責領導小組辦公室日常業務。
辦公室主任:鐘莉玲
成 員:李建章 王旭宏 張紅建 馬淑英 路 明
    2、各黨支部要成立貫徹落實《<若干規定>辦法》工作領導小組,黨支部書記為支部貫徹執行《<若干規定>辦法》的第一責任人,對本支部貫徹執行《<若干規定>辦法》工作進行管理、督查。
三、組織實施
(一)方法步驟
   1、積極組織開展專題學習教育活動(2013年1月1日至1月31日)。
把 學習《<若干規定>辦法》作為集團中心組理論學習、支部“三會一課”的主要內容,通過專題輔導、學習交流會、知識競賽等方式組織開展學習宣傳 活動,要原原本本、認認真真地學,確保干部職工對《<若干規定>辦法》的實施目的、意義、內容、要求深入了解,便于干部職工監督。領導干部要 帶頭學習《<若干規定>辦法》,自覺提高廉潔從業意識和水平。
   2、認真組織開展自查自糾活動(2013年2月1日至2月28日)。
 (1) 集團兩級黨組織要對照《<若干規定>辦法》規定的內容,組織領導干部及各崗位管理人員進一步完善《廉政承諾書》內容,對黨支部反腐倡廉建設和 黨員干部個人廉潔從業行為規范、履行職責、正確行使管理權、職務消費和作風建設等方面內容進行對照檢查,對發現的問題要積極制定整改措施并及時糾正。
 (2) 各黨支部要對本支部決策原則和程序進一步明確,對項目建設過程中的重大決策、重大安排等情況及時請示匯報。集團要進一步完善民主管理制度,落實政務公開制 度。對集團“三重一大”問題,集體討論決定,涉及職工切身利益的事項要向集團職工代表大會報告。需經集團職工代表大會討論通過的事項,應當經職工代表大會 討論通過后實施。要進一步建立健全職務消費制度,厲行勤儉、杜絕形式主義,內部檢查在項目辦食堂就餐,不上白酒,嚴禁到娛樂場所公款消費;要進一步改進文 風、會風,會議要務實高效,解決問題,文件要有的放矢,可操作性強;要嚴格控制公務接待,嚴禁以各種名義報銷應由個人支付的費用;嚴禁公車私用。集團及項 目辦要將職務消費情況作為事務公開內容定期向職工公開。自查自糾活動結束后,各黨支部請于3月1日前將自查自糾報告上報集團貫徹執行《<若干規 定>辦法》工作領導小組辦公室。
   3、加強管理,建立長效機制。
 (1)集團兩級黨組織要開展經常性的黨性黨風黨紀和反腐倡廉教育,加強作風建設,促進領導人員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀。規范領導人員廉潔從業行為,提高廉潔從業水平。
 (2)要進一步健全集團生產建設的重大決策、重大項目安排及大額度資金運作程序,健全運營管理制度,完善權力運行機制;要進一步健全民主管理、職務消費和事務公開制度,各項目辦要將“三重一大”事項的決策情況、民主管理公開情況隨時上報集團。
(3) 集團領導要按年度向集團黨委報告本人兼職、投資入股、國(境)外存款和購置不動產情況、配偶、子女從業和出國(境)定居及有關情況,以及本人認為應當報告 的其他事項。集團科級以上干部要如實填寫《廉政檔案》內容,對個人有關事項進行說明。由集團紀委對報告內容進行嚴格審查,對內容不實、隱瞞欺騙的要責令改 正或嚴肅追究責任。
(4)繼續堅持完善領導干部廉政承諾制度,領導班子成員要做出廉政承諾,集團部門負責人、項目辦管理人員在職期間,要與本部門、本項目辦簽訂規范從業行為、遵守廉潔從業規定的承諾協議。
(5)要將貫徹執行《<若干規定>辦法》的情況作為民主生活會(組織生活會)、年度述職述廉和職工代表大會民主評議的重要內容,自覺接受監督和民主評議。
(6)集團紀委要聯合有關部門,通過采取日常檢查、重點抽查、專項督查等方式對領導人員執行《<若干規定>辦法》的情況進行監督檢查,對領導人員廉潔從業情況進行評估,并將評估書面報告集團黨委。
(8)項目辦要聯合派駐項目紀檢組及社會群眾,加強對領導人員廉潔從業情況的監督。
   (二)管理與監督
集團黨委書記、董事長、總經理為集團執行《<若干規定>辦法》的主要責任人。集團各項目辦、各部門按照各自工作職責和業務范圍,加強對各項目辦、各部門貫徹執行《<若干規定>辦法》的管理與監督。
   1、集團工程管理部負責實施集團的經營決策、依法施工的管理與監督;
   2、集團安全管理部負責實施集團建設項目安全生產的管理與監督;
   3、集團財務管理部負責實施集團及各項目辦經濟運行活動及審計的管理與監督。
   4、集團綜合管理部負責實施集團貫徹執行《<若干規定>辦法》的綜合協調與督促落實,并對政務公開推行、業績考核工作進行管理與監督;負責實施集團干部人事任免、薪酬管理、作風建設等有關事項的管理與監督。
   5、集團紀委及派駐項目辦紀檢組負責實施集團干部職工廉潔從業行為的監督檢查。
   6、集團工會負責實施集團職工權益保障工作的管理與監督。
   (三)對違反規定行為的處理
集團領導及管理人員違反廉潔從業規定者,要堅決依據《<若干規定>辦法》,視情節輕重,按照管理權限分別給予警示談話、調離崗位、降職、免職處理。構成犯罪的依法移送司法機關處理。
四、工作要求
 (一)加強組織領導。集團各部門要按照管理與監督責任分工內容,盡快擔當起監管職責。各黨支部要盡快成立專門組織領導和工作機構,落實工作責任,認真組織好宣傳學習、動員部署和自查自糾工作,按時上報活動開展情況報告。
 (二)強化監督檢查。集 團及各項目辦貫徹落實《甘肅省實施<國有企業領導人員廉潔從業若干規定>辦法(試行)》工作領導小組及下設辦公室要加強對工作開展情況的監督 檢查力度,督促干部職工認真履行廉政承諾。要不定期對參建的施工、監理單位開展專項督查,及時發現問題,抓源治本、堵塞漏洞。領導人員要自覺接受監督檢 查,并開展經常性的自查自糾活動,自覺杜絕違反《<若干規定>辦法》行為的發生。

 

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